温暖！山河智能2017年春节慰问40名困难职工

1月9日下午，山河智能2017年春节困难职工座谈会在技术中心B206多功能会议厅召开！公司董事长、山河爱心基金管理委员会会长何清华，常务副总裁、民盟支部主委夏志宏，党委副书记韩翔及各党支部、分工会主要负责人出席，工会主席、总裁办主任张爱民主持会议。

座谈会上，工会主席张爱民首先作了《2016年困难慰问工作汇报》，2016年山河智能“三节”（春节、端午、中秋）慰问和临时慰问，160余人次获得资助，共发放慰问金近14万余元，2名困难员工子女获得金秋助学，33人次获得住院医院互助补助金共计4万余元。

张主席指出：2017年山河智能工会进一步规范慰问评审，精准扶贫（识真贫、扶真贫、真扶贫）、精准脱贫（扶智、扶志），进一步深入关怀特困员工，以“个人+企业+社会”的方式协同推进帮扶。

会上，还为困难职工发放了2017年春节困难职工慰问金和物资。大家纷纷表示感谢公司的关怀和帮助，将在岗位上尽职尽责，也将把公司的这种爱心和温暖传递下去，尽可能的帮助需要帮助的人。

2016年公司董事长何清华提出了“员工共赢”的企业战略，何老师说：过去几年公司经历困难，没有忘记应尽的社会责任和义务，没有忘记与公司休戚与共的山河人，在关怀员工等方面做了许多工作，希望大家“快乐工作，健康生活”，不断提升自己的职业技能，为自己和公司创造更多更好的效益。

山河智能工会在公司董事长何清华的关心、支持下，自2014年成立“山河爱心基金”以来，难职工慰问工作持续稳定推进，形成了“三节”慰问+临时特殊慰问的山河模式，并逐步向社会辐射，得到了广大职工和上级工会的一致好评。